Терміново!! Лишось 2 місця.
Звоніть чи пишіть у Вайбер, Телеграм - Луіза
Gebauer and Griller (GG Group), міжнародна сімейна компанія, яка вже 80 років є провідним виробником високоякісних кабельних джгутів, в основному для автомобільної промисловості (BMW, Audi, Porsche та Daimler).
Зарплатня
• Чистий дохід (без понаднормових) до 25000-Kč
• Чистий дохід (з урахуванням понаднормових) до 27000-Kč
• Бонус за продуктивність до 2200-Kč
• Бонус за нічну/денну зміну 17-Kč/год. / 6,87-Kč/год.
• Премія виконання фонду робочого дня 2000,00 -Kč
• Премія за роботу у важких умовах 10,30-Kč/год.
• бонус вихідного дня 10%
• Бонус за понаднормову роботу 35%
• Доплата за святкові дні 100%
• Відпустка 25 днів
• Є Аванси
Графік роботи
• Робота в ІІІ зміни, 6:00-14:00, 14:00-22:00, 22:00-6:00 (7,5 годин оплачуваного робочого часу за зміну та 30 хвилин неоплачуваної обідньої перерви)
• Є можливість брати додатковий робочий годинник по суботах.
Обов'язки
• Саме виробництво розділене на кілька етапів, і кожен робітник відповідає тільки за частину виробництва, наприклад, за обрізання кабелю, паяння або ручне заправлення компонентів.
• Обов'язки на кожній робочій позиції відповідно різні:
Проживання
• надається безкоштовно, але у разі відсутності працівника на роботі без поважної причини за добу проживання буде утримано 300 крон.
• Проживання буде реалізовано в одній із цих локалізацій: Bors, Nike, Pavlov, Breclav
Дод.умови
• робітнику надається безкоштовний робочий одяг (штани, футболка, взуття);
• робоча ID-картка, надається безкоштовно але у разі звільнення та неповернення із зарплати буде списано 500 крон;
• 1 ключ від робочої шафки надається безкоштовно але у разі звільнення та неповернення із зарплати буде списано 500 крон.
• Умови: перший робочий тиждень - перших 37,5 робочих годин є тижнем навчання, робота протягом цього тижня буде повноцінно оплачена всім робітникам, які продовжать роботу на підприємстві. У разі звільнення - цей перший тиждень не оплачується.
• Харчування: на заводі є їдальня та мінімаркет, а співробітники мають грошове дофінансування на обіди.
• Проїзд: для працівників, які добираються самі на роботу з другого місяця, у зарплату повертається сума, витрачена на проїзд після надання використаних транспортних квитків.
• В інших випадках надається щомісячний проїзний квиток на місцевий транспорт, а у разі використання власного автомобіля ми платимо 3 чеські крони за 1 км на проїзд людини в автомобілі на роботу та з роботи.
Місце роботи
м. Мікулов (50км на південь від м. Брно)
Звоніть чи пишіть у Вайбер, Телеграм - Луіза
Терміново дзвоніть!
